El Ministerio de Trabajo, a través de la Resolución Nº 3077 de julio 29 de 2022, adoptó el Plan Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo 2022-2031 (PNSST 2022-2031), el cual es de obligatorio cumplimiento para los actores del Sistema General de Riesgos Laborales, en el ámbito de sus competencias y obligaciones.
La citada Resolución Nº 3077 de julio 29 de 2022 contiene un Anexo, que hace parte integrante del mismo, el cual corresponde al Plan Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo 2022-2031
Propósito del PNSST 2022-2031
El propósito de este Plan es:
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- Fomentar la cultura del autocuidado, la promoción de la Seguridad y Salud en el Trabajo, la prevención de Accidente de Trabajo y Enfermedad Laboral y la identificación de peligros y gestión de riesgos por parte del empleador, contratantes y trabajadores independientes y acompañamiento de las aseguradoras de riesgos laborales
Con el fin de reducir la siniestralidad de los trabajadores en Colombia y mejorar las condiciones de trabajo seguras y saludables.
Es importante que las copropiedades entren en contacto con el profesional encargado del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo que tienen implementado, con el fin de conocer si se debe ejecutar o prever alguna variación en el mismo, con la entrada en vigencia de este nuevo Plan Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo
Enfoques del PNSST 2022-2031
En el nuevo Plan Nacional de Seguridad y Salud en el trabajo, que estará vigente para los años 2022 a 2031, se diferencias los siguientes enfoques:
(i) Enfoque promocional de la salud integral, con énfasis en salud en el trabajo;
(ii) Enfoque de gestión de riesgos;
(iii) Enfoque territorial;
(iv) Enfoque diferencial (curso de vida, identidades de género, pertenencia étnica, discapacidad y especiales situaciones de vulneración de derechos);
(v) Enfoque de determinantes sociales (las condiciones en que las personas nacen o crecen, viven, educan, trabajan y envejecen);
(vi) Enfoque de desarrollo humano.
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Responsabilidad de empleadores y contratistas
De acuerdo con los artículo 2 y 3 de la Resolución Nº 3077 de julio 29 de 2022, cada uno de los actores del Sistema General de Riesgos Laborales, dentro de los cuales se incluyen los Empleadores y Contratistas, es responsable de realizar las actividades establecidas en el Plan Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo, frente a cada una de las líneas estratégicas de acuerdo con sus competencias y obligaciones.
Por lo anterior, es importante que las copropiedades entren en contacto con el profesional encargada del seguimiento al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud que tienen implementado, con el fin de conocer si se debe ejecutar o prever alguna variación en el mismo, con la entrada en vigencia de es nuevo Plan Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Para conocer la Resolución Nº 3077 de julio 29 de 2022 puede dar clic aquí
Para conocer el anexo del Plan Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo 2022-2031 puede dar clic aquí
